SABINA GPM

Last Post

RSS

สัญชัย 29

(@mr-lc-ucp)

Trusted Member

Joined: 3 years ago

Posts: 41

Topic starter 02/03/2023 11:18 am

สวัสดีครับอาจารย์

ผมมีข้อสงสัยอยากรบกวนสอบถามอาจารย์ครับ

ผมฟัง Opp Day บริษัท SABINA แล้วได้ยินผู้บริหารให้ข้อมูลว่า
GPM ปี 2022 ลดลงเหลือ 48% มีสาเหตุมาจากช่วง Q2 มีสถานการณ์ COVID
พนักงานบางส่วนของโรงงานต้องกักตัว ทำให้มีค่าใช้จ่ายส่วนนี้เพิ่มขึ้น ต้นทุนของโรงงานจึงเพิ่มขึ้น
เป็นผลให้กำไรขั้นต้นของ Q2 ลดลง พอสถานการณ์คลี่คลาย Q3 และ Q4 ดีขึ้น GPM Q4 อยู่ที่ 49.5%
ทำให้เฉลี่ยทั้งปีอยู่ที่ 48%
(นาทีที่ 2.15 – 3.00)

ค่าแรงคนงาน ปกติบันทึกเป็นต้นทุนสินค้า (COSG) หรือ Admin Expense ใน SG&A หรือครับ ?
(ตามความเข้าใจของผมคือ ต้องบันทึกเป็น Admin Expense ใน SG&A.. ใช่ไหมครับ)

ค่า Admin Expense จะถูกหักหลังบรรทัดกำไรขั้นต้นถูกไหมครับ
ผมจึงสงสัยว่า ถ้าค่าแรงคนงาน บันทึกเป็น Admin Expense ใน SG&A แล้วทำไมถึงไปเกี่ยวกับ GPM ที่ลดลงได้ครับ

อีกหนึ่งข้อสงสัยคือ เรื่องกลยุทธ์การทำให้ต้นทุนดีขึ้น (นาทีที่ 10.42 – 12.10)
ผู้บริหารให้ข้อมูลว่า เนื่องจากผลัก “งานง่ายไปทำต่างประเทศ (Sourcing)
ทำให้ Margin สูงกว่าที่ผลิตเอง” (นาทีที่ 10.42 – 11.10)

สินค้าที่ SABINA ผลิตเอง ส่วนใหญ่เป็นค้าที่เป็น innovation ที่ยังไม่ให้คนอื่นทำ สินค้าที่ขายแพง ผลิตยาก เย็บยาก
วันนี้ตลาดโลกเริ่มแย่ OEM ของ SABINA ดีขึ้น เนื่องจากลูกค้าลงสินค้าที่ต้องการ Workmanship ดีๆ high fashion “margin สูง จะผลิตเอง” (นาทีที่ 11.30 – 11.39)

ฟังแล้วเลย งง ว่า ตกลงสินค้าที่ได้ Margin สูง คือ สินค้าที่ให้คนอื่นทำ (Sourcing) หรือ สินค้าที่ผลิตเอง (OEM)

แต่ใน Presentation สินค้าที่ GPM สูงคือที่ให้คนอื่นทำ (Sourcing)

รบกวนอาจารย์ช่วยชี้แนะด้วยครับ

ขอบคุณครับ

Quote

Prapas Boonchuen

(@prapas-b88)

Noble Member Admin

Joined: 5 years ago

Posts: 1870

02/03/2023 1:39 pm

Posted by: @mr-lc-ucp

↑

สวัสดีครับอาจารย์

ผมมีข้อสงสัยอยากรบกวนสอบถามอาจารย์ครับ

ผมฟัง Opp Day บริษัท SABINA แล้วได้ยินผู้บริหารให้ข้อมูลว่า
GPM ปี 2022 ลดลงเหลือ 48% มีสาเหตุมาจากช่วง Q2 มีสถานการณ์ COVID
พนักงานบางส่วนของโรงงานต้องกักตัว ทำให้มีค่าใช้จ่ายส่วนนี้เพิ่มขึ้น ต้นทุนของโรงงานจึงเพิ่มขึ้น
เป็นผลให้กำไรขั้นต้นของ Q2 ลดลง พอสถานการณ์คลี่คลาย Q3 และ Q4 ดีขึ้น GPM Q4 อยู่ที่ 49.5%
ทำให้เฉลี่ยทั้งปีอยู่ที่ 48%
(นาทีที่ 2.15 – 3.00)

ค่าแรงคนงาน ปกติบันทึกเป็นต้นทุนสินค้า (COSG) หรือ Admin Expense ใน SG&A หรือครับ ?
(ตามความเข้าใจของผมคือ ต้องบันทึกเป็น Admin Expense ใน SG&A.. ใช่ไหมครับ)

ค่า Admin Expense จะถูกหักหลังบรรทัดกำไรขั้นต้นถูกไหมครับ
ผมจึงสงสัยว่า ถ้าค่าแรงคนงาน บันทึกเป็น Admin Expense ใน SG&A แล้วทำไมถึงไปเกี่ยวกับ GPM ที่ลดลงได้ครับ

อีกหนึ่งข้อสงสัยคือ เรื่องกลยุทธ์การทำให้ต้นทุนดีขึ้น (นาทีที่ 10.42 – 12.10)
ผู้บริหารให้ข้อมูลว่า เนื่องจากผลัก “งานง่ายไปทำต่างประเทศ (Sourcing)
ทำให้ Margin สูงกว่าที่ผลิตเอง” (นาทีที่ 10.42 – 11.10)

สินค้าที่ SABINA ผลิตเอง ส่วนใหญ่เป็นค้าที่เป็น innovation ที่ยังไม่ให้คนอื่นทำ สินค้าที่ขายแพง ผลิตยาก เย็บยาก
วันนี้ตลาดโลกเริ่มแย่ OEM ของ SABINA ดีขึ้น เนื่องจากลูกค้าลงสินค้าที่ต้องการ Workmanship ดีๆ high fashion “margin สูง จะผลิตเอง” (นาทีที่ 11.30 – 11.39)

ฟังแล้วเลย งง ว่า ตกลงสินค้าที่ได้ Margin สูง คือ สินค้าที่ให้คนอื่นทำ (Sourcing) หรือ สินค้าที่ผลิตเอง (OEM)

แต่ใน Presentation สินค้าที่ GPM สูงคือที่ให้คนอื่นทำ (Sourcing)

รบกวนอาจารย์ช่วยชี้แนะด้วยครับ

ขอบคุณครับ

ไม่ถูกครับ ค่าแรง มีผลโดยตรงกับการผลิต ดังนั้นจึงบันทึกใน Cost ครับ

ค่าใช้จ่ายแต่ละอย่าง จะต้องดู "จุดประสงค์" ในการใช้งานครับ

หากใช้ในการผลิตจะบันทึกใน cost ใช้ในการขาย selling นอกนั้น admin ครับ

ไม่ใช่ว่าเงินเดือนเป็นประจำแล้วจะต้องอยู่ admin เสมอไปครับ

รวมถึงพวกค่าเสื่อมด้วยนะครับ ก็ต้องดูจุดประสงค์ของการใช้สินทรัพย์นั้นๆครับ

เรื่อง margin เป็นงี้ครับ

สินค้าผลิตง่ายเนี่ย ค่าแรงเมืองไทยเราแพงกว่าจีน ดังนั้น จ้างเค้าจึงได้ GPM ที่ดีกว่า

ในขณะที่สินค้าผลิตยากเนี่ยเหมาะกับค่าแรงคนไทย ดังนั้น OEM จึงให้ margin ที่ดีครับ

ReplyQuote